PENGARUH WORK LIFE BALANCE, MOTIVASI KERJA, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN GARMEN DANI FASHION BALI DENPASAR

ANDIRAWATHI, KOMANG DEBY (2025) PENGARUH WORK LIFE BALANCE, MOTIVASI KERJA, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN GARMEN DANI FASHION BALI DENPASAR. Other thesis, Universitas Mahasaraswati Denpasar.

[thumbnail of BAB I-II] Text (BAB I-II)
R.6770 FEB-MAN BAB I-II.pdf - Other

Download (815kB)
[thumbnail of FULL TEXT] Text (FULL TEXT)
R.6770 FEB-MAN.pdf - Other
Restricted to Registered users only

Download (2MB)

Abstract

Sumber daya manusia adalah modal terbesar yang dimiliki Perusahaan.SDM memiliki peran yang sangat penting dalam menjalankan operasi sebuahorganisasi. Agar organisasi dapat meningkatkan kualitasnya, pimpinan harusmenetapkan standar kualitas pegawai sebagai standar untuk menilai kinerjakaryawan dan menjadi acuan bagi setiap karyawan untuk menunjukkan tingkatkinerja mereka sendiri. Pegawai adalah faktor utama atau aset sebuah organisasiyang paling berperan penting dalam upaya untuk mencapai visi, misi, dan tujuanorganisasi. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh worklife balance, motivasi kerja dan kompetensi terhadap kinerja karyawan.Penelitian ini dilakukan pada Perusahaan Garmen Dani Fashion BaliDenpasar dengan sampel penelitian yang berjumlah 45 responden yang diambilmenggunakan teknik sampling jenuh. Seluruh data yang diperoleh dari distribusikuesoner layak digunakan, selanjutnya dianalisis menggunakan uji instrumen,asumsi klasik, regresi linier berganda, analisis koefisien korelasi, analisis koefisiendeterminasi, uji hipotesis (uji F dan uji t).Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Work life balance berpengaruhpositif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Garmen DaniFashion Bali Denpasar, sehingga semakin seimbang work life balance karyawan,maka akan semakin meningkat kinerja karyawan pada Perusahaan Garmen DaniFashion Bali Denpasar (2) Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikanterhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Garmen Dani Fashion Bali Denpasar,sehingga semakin meningkat motivasi kerja karyawan, maka semakin meningkatkinerja karyawan pada Perusahaan Garmen Dani Fashion Bali Denpasar (3)Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan padaPerusahaan Garmen Dani Fashion Bali Denpasar, sehingga semakin meningkatkompetensi karyawan, maka semakin meningkat kinerja karyawan pada PerusahaanGarmen Dani Fashion Bali Denpasar

Item Type: Thesis (Other)
Additional Information: R/6770/FEB-MAN/2025
Uncontrolled Keywords: work life balance, motivasi kerja, kompetensi, kinerja karyawan
Subjects: F. EKONOMI DAN BISNIS > Ekonomi Manajemen > Kinerja Karyawan
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Ekonomi Manajemen
Depositing User: adhi satriawan
Date Deposited: 27 Mar 2025 04:38
Last Modified: 27 Mar 2025 04:38
URI: http://eprints.unmas.ac.id/id/eprint/8334

Actions (login required)

View Item
View Item