PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI, DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA WANDERLUST FITNESS VILLAGE CANGGU

Wanderlust Fitness Village adalah perusahaan yang bergerak dibidang akomodasi yang memiliki berbagai fasilitas seperti private gym, cafe, dan beberapa villa pribadi didalamnya. Untuk dapat menciptakan kepuasan konsumen pada perusahaan tentunya kinerja karyawan pada Wanderlust Fitness Village Canggu harus terus diperhatikan. Berdasarkan observasi dan wawancara dengan manager perusahaan, terdapat fenomena bahwa kinerja karyawan pada Wanderlust Fitness Village Canggu mengalami penurunan dari tahun 2020 sampai tahun 2023. Hal tersebut dapat dilihat dari realisasi pendapatan yang tidak memenuhi target pada setiap tahunnya.
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kemampuan kerja, komitmen organisasi, dan work-life balance terhadap kinerja karyawan pada Wanderlust Fitness Village Canggu. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel yang digunakan pada penelitian adalah seluruh karyawan Wanderlust Fitness Village Canggu yaitu sebanyak 48 orang dengan teknik pengambilan sampling jenuh. Instrumen penelitian yang digunakan berupa kuisioner dengan skala likert 5 point. Analisis data yang diguanakn adalah analisis regresi linear berganda yang dibantu menggunakan Program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kemampuan kerja, komitmen organisasi dan work life balance berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Diharapkan manajemen Wanderlust Fitness Village untuk selalu meningkatkan kinerja karyawan dengan cara memberikan pelatihan kerja yang rutin kepada karyawan.