Pengaruh Karakteristik Individu, Lingkungan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Mitra Dewata Sejati Denpasar

Dalam setiap aktivitas organisasi yang berjalan dengan baik maka dibutuhkan sumber daya manusia yang memiliki pengetahuan dan kompetensi yang tinggi guna mencapai kinerja yang maksimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh karakteristik individu, lingkungan kerja dan beban kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Mitra Dewata Sejati Denpasar. Populasi dalam penelitian ini adalah semua karyawan PT. Mitra Dewata Sejati Denpasar yang berjumlah 32 orang. Penelitian ini menggunakan metode sensus atau sampel jenuh dan menggunakan teknik analisis data yaitu analisis regresi linear berganda. Kriteria sampel yang digunakan adalah seluruh karyawan PT. Mitra Dewata Sejati Denpasar, yaitu sejumlah 32 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karakteristik individu dan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan pada PT. Mitra Dewata Sejati Denpasar. Sedangkan beban kerja berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan pada PT. Mitra Dewata Sejati Denpasar.