PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RESTAURANT MADAME GOU BALI

Sumber daya manusia yang berkualitas dalam organisasi atau perusahaan sangatlah penting dan dibutuhkan pada era globalisasi saat ini. Hal ini bisa dicapai bila organisasi dapat menciptakan suasana kerja yang memungkinkan sumber daya manusia (karyawan atau pegawai) berkinerja baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini dilakukan pada Restaurant Madame Gou Bali. Sampel dalam penelitian ini adalah 34 orang karyawan pada Restaurant Madame Gou Bali. Metode penentuan sampel pada penelitian ini adalah metode sampling jenuh. Pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara, dokumentasi dan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan pada penelitian ini adalah análisis regresi linier melalui program SPSS versi 22. Bedasarkan hasil analisis, penelitian ini menunjukan bahwa budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Restaurant Madame Gou Bali. Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Restaurant Madame Gou Bali. Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Restaurant Madame Gou Bali