PENGARUH PENGALAMAN KERJA, TINGKAT PENDIDIKAN, PELATIHAN DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA LEMBAGA PERKREDITAN DESA DI KECAMATAN PETANG

Efektivitas sistem informasi akuntansi adalah pencapaian keberhasilan dari sistem informasi akuntansi sehingga menghasilkan informasi yang relevan, tepat waktu dan akurat dalam pengambilan keputusan oleh pihak yang berkaitan untuk kebijakan perusahaan sehingga dapat mendukung tercapainya target yang telah diharapkan oleh perusahaan. Efektivitas sebuah perusahaan dapat dilihat dari berhasil tidaknya tujuan yang dicapai. Teori yang digunakan dalam penelitian ini Theory of Reasoned Action (TRA) dan Technology Acceptance Model (TAM). Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pengalaman kerja, tingkat pendidikan, pelatihan & pemanfaatan teknologi informasi terhadap efektivitas sistem informasi akuntansi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan di Lembaga Perkreditan Desa di Kecamatan Petang yang berjumlah 114 orang. Sampel penelitian ini berjumlah 72 orang dengan menggunakan metode purposive sampling dan data yang ditemukan dianalisis dengan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel pengalaman kerja, tingkat pendidikan, pelatihan dan pemanfaatan teknologi informasi berpengaruh positif terhadap efektivitas sistem informasi akuntansi. Hasil penelitian ini diharapkan dapat digunakan oleh lembaga perkreditan desa di Kecamatan Petang sebagai bahan masukan untuk penglan keputusan dan dapat bermanfaat untuk efektivitas sistem informasi akuntansi yang telah diterapkan saat ini sehingga dapat meningkatkan efektivitas sistem informasi akuntansi dimasa yang akan datang.