PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, ASIMETRI INFORMASI, SELF ESTEEM, AMBIGUITAS PERAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP BUDGETARY SLACK PADA LEMBAGA PERKREDITAN DESA (LPD) DI KOTA DENPASAR

Anggaran tidak hanya merupakan sebuah rencana keuangan yang dibuat untuk menetapkan biaya dan pendapatan dimasa yang akan datang dalam perusahaan, akan tetapi anggaran juga merupakan alat manajemen yang dapat digunakan untuk mencapai suatu perencanaan yang telah ditetapkan oleh suatu perusahaan. Budgetary slack (kesenjangan anggaran) merupakan melebihsajikan biaya dan mengurangisajikan pendapatan yang direncanakan guna untuk mampu mencapai target anggaran. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh partisipasi anggaran, asimetri informasi, self esteem, ambiguitas peran dan komitmen organisasi terhadap budgetary slack pada Lembaga Perkreditan Desa (LPD) di Kota Denpasar. Populasi dalam penelitian ini adalah LPD yang berada di Kota Denpasar yang jumlahnya ada sebanyak 34 LPD. Teknik penentuan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik purposive sampling, sehingga diperoleh sebanyak 136 responden. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi anggaran, asimetri informasi, self esteem, ambiguitas peran dan komitmen organisasi berpengaruh positif terhadap budgetary slack pada Lembaga Perkreditan Desa (LPD) di Kota Denpasar. Saran bagi penelitian selanjutnya adalah menambah variabel independen lain seperti gaya kepemimpinan dan sistem pengendalian internal sehingga lebih mampu dalam memprediksi faktor-faktor yang lebih berpengaruh terhadap budgetary slack.